要求：
1、年齡35-50，大專以上學(xué)歷，采礦或地質(zhì)專業(yè)畢業(yè)；
2、熟悉礦山規(guī)劃、設(shè)計(jì)，熟悉礦山開采工藝、管理流程、安全設(shè)施及安全生產(chǎn)管理;
3、具有很好的統(tǒng)籌、規(guī)劃、溝通和管理能力，能很好的掌控、挖掘和利用企業(yè)資源來達(dá)成企業(yè)目標(biāo)；
4、有8年以上礦區(qū)技術(shù)、管理方面的工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上礦山高級管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

礦長實(shí)行合同工資+激勵工資體制，合同工資：40W-50W/年，激勵工資20-40w/年。

福利：提供五險(xiǎn)一金+商業(yè)保險(xiǎn)+每年健康體檢+節(jié)日卡金+團(tuán)建旅游/聚餐+帶薪年假+國外交流學(xué)習(xí)機(jī)會，免費(fèi)提供食宿（水電全免），報(bào)銷休假路費(fèi)，享受通訊補(bǔ)貼等。

備注：本崗位工作地點(diǎn)在河南省洛陽市洛寧縣。公司實(shí)行彈性集中休假制度，可有效平衡員工的工作和生活，滿足不同地域員工的休假需求。

職位類別： 礦長/副礦長

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