崗位職責(zé):
1、參與礦區(qū)發(fā)展規(guī)劃重點(diǎn)工程設(shè)計(jì),編制礦山生產(chǎn)進(jìn)度計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)各礦區(qū)采礦生產(chǎn)技術(shù)研發(fā)、管理,監(jiān)督并檢查生產(chǎn)任務(wù)完成情況和技術(shù)更新改造;
3、指導(dǎo)采礦技術(shù)管理工作,提高采礦技術(shù)管理水平;
4、負(fù)責(zé)礦區(qū)生產(chǎn)成本控制和技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)控制;
5、監(jiān)督礦區(qū)安全生產(chǎn)體系,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任的各項(xiàng)指標(biāo),確保安全生產(chǎn);
6、負(fù)責(zé)礦區(qū)生產(chǎn)、技術(shù)資料的整理、歸檔。
任職資格:
1、采礦專業(yè)本科以上學(xué)歷,熟練使用CAD軟件;
2、三年以上鉛、鋅、銀、金、銅等有色金屬礦區(qū)地下井生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉有色金屬開采、井建技術(shù),掌握地質(zhì)和選冶技術(shù)知識(shí);
4、具備出色的規(guī)劃能力,能夠編制礦區(qū)生產(chǎn)計(jì)劃和工作設(shè)計(jì);
5、具備良好協(xié)調(diào)溝通和管理能力,能夠?qū)ιa(chǎn)工作進(jìn)行管理和監(jiān)督;
6、身體健康,能夠適應(yīng)長期出差和礦區(qū)工作。
福利:提供五險(xiǎn)一金+商業(yè)保險(xiǎn)+每年健康體檢+節(jié)日卡金+團(tuán)建旅游/聚餐+帶薪年假+國外交流學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),免費(fèi)提供食宿(水電全免),報(bào)銷休假路費(fèi),享受通訊補(bǔ)貼等。
備注:本崗位工作地點(diǎn)在河南省洛陽市洛寧縣。公司實(shí)行彈性集中休假制度,可有效平衡員工的工作和生活,滿足不同地域員工的休假需求。
1、參與礦區(qū)發(fā)展規(guī)劃重點(diǎn)工程設(shè)計(jì),編制礦山生產(chǎn)進(jìn)度計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)各礦區(qū)采礦生產(chǎn)技術(shù)研發(fā)、管理,監(jiān)督并檢查生產(chǎn)任務(wù)完成情況和技術(shù)更新改造;
3、指導(dǎo)采礦技術(shù)管理工作,提高采礦技術(shù)管理水平;
4、負(fù)責(zé)礦區(qū)生產(chǎn)成本控制和技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)控制;
5、監(jiān)督礦區(qū)安全生產(chǎn)體系,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任的各項(xiàng)指標(biāo),確保安全生產(chǎn);
6、負(fù)責(zé)礦區(qū)生產(chǎn)、技術(shù)資料的整理、歸檔。
任職資格:
1、采礦專業(yè)本科以上學(xué)歷,熟練使用CAD軟件;
2、三年以上鉛、鋅、銀、金、銅等有色金屬礦區(qū)地下井生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉有色金屬開采、井建技術(shù),掌握地質(zhì)和選冶技術(shù)知識(shí);
4、具備出色的規(guī)劃能力,能夠編制礦區(qū)生產(chǎn)計(jì)劃和工作設(shè)計(jì);
5、具備良好協(xié)調(diào)溝通和管理能力,能夠?qū)ιa(chǎn)工作進(jìn)行管理和監(jiān)督;
6、身體健康,能夠適應(yīng)長期出差和礦區(qū)工作。
福利:提供五險(xiǎn)一金+商業(yè)保險(xiǎn)+每年健康體檢+節(jié)日卡金+團(tuán)建旅游/聚餐+帶薪年假+國外交流學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),免費(fèi)提供食宿(水電全免),報(bào)銷休假路費(fèi),享受通訊補(bǔ)貼等。
備注:本崗位工作地點(diǎn)在河南省洛陽市洛寧縣。公司實(shí)行彈性集中休假制度,可有效平衡員工的工作和生活,滿足不同地域員工的休假需求。
職位類別: 采礦工程師/技術(shù)員
舉報(bào)
采油工程師職業(yè)大全:

全選
申請職位
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1-2萬/月申請職位一、任職要求: 1、年齡35-48歲,身體健康,品行端正,吃苦耐勞,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神; 2、采礦工程專業(yè)大專以上學(xué)歷和工程師證書; 3、從事礦山采礦專業(yè)技術(shù)工作10年以上,有較高的專業(yè)..
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1-2萬/月申請職位1、熟悉礦山的開采技術(shù)、開拓方法、井巷掘井、供電系統(tǒng)、通風(fēng)系統(tǒng)、運(yùn)輸系統(tǒng)以及礦山的地質(zhì)、設(shè)備情況; 2、參與礦山重大設(shè)計(jì)的審查,負(fù)責(zé)編排礦山采掘進(jìn)度計(jì)劃,指導(dǎo)礦山編制采掘計(jì)劃、參與編制公..
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15-20萬/年申請職位崗位內(nèi)容: 1. 組織并制定采礦生產(chǎn)管理目標(biāo)、計(jì)劃、方案以及管理體系,確保生產(chǎn)達(dá)成各項(xiàng)指標(biāo); 2. 協(xié)調(diào)管理各礦區(qū)技術(shù)工作,保證生產(chǎn)活動(dòng)的正常開展; 3. 對礦山生態(tài)環(huán)境管理進(jìn)行規(guī)劃與執(zhí)行; 4...
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15-20萬/年申請職位崗位內(nèi)容: 1. 組織并制定采礦生產(chǎn)管理目標(biāo)、計(jì)劃、方案以及管理體系,確保生產(chǎn)達(dá)成各項(xiàng)指標(biāo); 2. 協(xié)調(diào)管理各礦區(qū)技術(shù)工作,保證生產(chǎn)活動(dòng)的正常開展; 3. 對礦山生態(tài)環(huán)境管理進(jìn)行規(guī)劃與執(zhí)行; 4...
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15-20萬/年申請職位崗位內(nèi)容: 1. 組織并制定采礦生產(chǎn)管理目標(biāo)、計(jì)劃、方案以及管理體系,確保生產(chǎn)達(dá)成各項(xiàng)指標(biāo); 2. 協(xié)調(diào)管理各礦區(qū)技術(shù)工作,保證生產(chǎn)活動(dòng)的正常開展; 3. 對礦山生態(tài)環(huán)境管理進(jìn)行規(guī)劃與執(zhí)行; 4...
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15-20萬/年申請職位(一)任職要求 1、年齡要求:50歲以下; 2、學(xué)歷與職稱要求:大專及以上學(xué)歷,采礦專業(yè)畢業(yè),持有采礦助理工程師以上職稱; 3、工作經(jīng)驗(yàn)要求:5年以上金屬礦山采礦工作經(jīng)驗(yàn),有鉛鋅礦工作經(jīng)歷優(yōu)先..
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1.5-2萬/月申請職位職責(zé): 1.主持實(shí)施采礦施工設(shè)計(jì),與設(shè)計(jì)院對接采礦技術(shù)事宜; 2.負(fù)責(zé)礦山采掘技術(shù)規(guī)程編制與修訂; 3.負(fù)責(zé)編制礦山采掘進(jìn)度計(jì)劃并監(jiān)督計(jì)劃實(shí)施; 4.負(fù)責(zé)礦山采掘施工現(xiàn)場的技術(shù)指導(dǎo)、監(jiān)督管理及新工藝..
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1-1.4萬/月申請職位1、熟悉礦山的開采技術(shù)、井下充填、智能拋廢、開拓方法、井巷掘井、供電系統(tǒng)、通風(fēng)系統(tǒng)、運(yùn)輸系統(tǒng)以及礦山的地質(zhì)、設(shè)備情況; 2、參與礦山設(shè)計(jì)的審查,負(fù)責(zé)編排礦山采掘進(jìn)度計(jì)劃或指導(dǎo)礦山編制采掘計(jì)..
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0.8-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)礦山采礦選礦技術(shù)工作; 2、依據(jù)地質(zhì)測量條件,合理選擇采礦選礦方法; 3、參與礦山采掘技術(shù)計(jì)劃及月度生產(chǎn)計(jì)劃編制; 4、負(fù)責(zé)工程施工質(zhì)量和安全管理,控制采選礦的成本; 5、完..
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面議申請職位該職位薪酬稅前15K/月起,具體根據(jù)實(shí)際能力可面議。 工作地點(diǎn):中亞塔吉克斯坦 職責(zé)描述: 1、審核礦山施工圖紙、技術(shù)交底,設(shè)計(jì)、施工圖紙,并對施工作業(yè)工作做好交底工作; 2、審核礦山井下技術(shù)..
- 公司規(guī)模:1000人以上
- 公司性質(zhì):中外合作
- 所屬行業(yè):采掘業(yè)/冶煉
- 所在地區(qū):
- 聯(lián)系人:朱先生
- 手機(jī):會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱:會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼:100027
工作地址
- 地址:總部 北京市朝陽區(qū)工體東路紅階大廈